Desde Marzo del 2020 estamos inmersos en la lucha contra el COVID 19, Pandemia mundial que vino a replantear muchas cosas y el plano laboral no escapa de esta transformaci\u00f3n.<\/p>\n
Hace dos a\u00f1os, era impensado trabajar en la modalidad Home Office el 90% del tiempo. Este horizonte era insospechado. Sin embargo, la pandemia vino a patear el tablero, provocando un cambio dr\u00e1stico en el \u00e1mbito laboral. Esta experiencia deja una ense\u00f1anza: que hab\u00eda una forma distinta de trabajar, mostr\u00e1ndonos que la efectividad y el compromiso pod\u00eda continuar remoto, inclusive con mayor carga horaria y n\u00famero de reuniones laborales.<\/p>\n
Dentro de este marco, los profesionales m\u00e1s requeridos en la Pandemia son: M\u00e9dicos, Enfermeros, Repartidores a domicilio, Cajeros, Operarios de Producci\u00f3n (Principalmente en las industrias alimenticias, laboratorios, fabricantes de bicicletas y motos y log\u00edsticas), personal de limpieza, Atenci\u00f3n al p\u00fablico, Televendedores y Telecobradores, Personal de atenci\u00f3n telef\u00f3nica y perfiles IT.<\/p>\n
M\u00e1s all\u00e1 de la necesidad de sanear necesidades inmediatas, el mundo IT y el comercial son los sectores donde hubo m\u00e1s estabilidad, inclusive con un alza en la solicitud de estos perfiles.<\/p>\n
Hace ya algunos meses, el 20% de las necesidades de las empresas van de la mano del rubro IT donde los perfiles m\u00e1s buscados son: Desarrolladores Full Stack y especialistas en cloud, Perfiles UX y especialistas en datos, ingenier\u00eda de software. Adicionalmente a ellos y como tendencia de los \u00faltimos a\u00f1os: Java, DevOps, SOA y .Net, PHP, Linux, arquitectura de software, Node, Programaci\u00f3n front y back end.<\/p>\n
Adem\u00e1s, los perfiles m\u00e1s buscados por las empresas, como las de Comercial T\u00e9cnico, Comercial Preventa y Postventa, Asistente de Marketing o Brand Manager, as\u00ed como el que la irrupci\u00f3n del big data y las necesidades relacionadas con el an\u00e1lisis de datos han generado un nuevo nicho de profesionales comerciales que se est\u00e1n especializando en las funciones m\u00e1s anal\u00edticas que puedan ofrecer al empleador soluciones interesantes para aumentar las ventas de su marca, producto o servicio<\/strong>.<\/p>\n Lo que viene en el mercado laboral argentino es incierto, como su econom\u00eda y pol\u00edtica sin embargo y siguiendo la inercia de los \u00faltimos a\u00f1os, las necesidades de capacitaci\u00f3n, profesionalizaci\u00f3n y especializaci\u00f3n en el mundo IT y comercial es fundamental para hacer frente a los requerimientos que se vienen.<\/p>\n Por Sebasti\u00e1n Maciarello, Responsable de Reclutamiento y Selecci\u00f3n de Auren<\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Desde Marzo del 2020 estamos inmersos en la lucha contra el COVID 19, Pandemia mundial que vino a replantear muchas cosas y el plano laboral no escapa de esta transformaci\u00f3n. […]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":11621,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"blog-category":[],"class_list":["post-11620","blog","type-blog","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n