La ley 1935 de 2018 reglament\u00f3 las propinas, defini\u00e9ndolas como el reconocimiento en dinero que en forma voluntaria el consumidor otorga a las personas que hacen parte la cadena de servicios en los establecimientos comerciales, por el buen servicio y producto recibido e independiente del valor de venta registrado. <\/p>\n
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La mencionada ley tambi\u00e9n defini\u00f3 la naturaleza y destinaci\u00f3n de la propina, al disponer que los ingresos por concepto de propinas recibidos por los trabajadores de los establecimientos, no constituyen salario. Por su parte, al ser la propina producto de un acto de liberalidad del cliente, que quiere de esta manera gratificar el servicio recibido, los beneficiarios de ella son \u00fanica y exclusivamente las personas involucradas en la cadena de servicios, con lo cual proh\u00edbe la ley a los propietarios y\/o administradores de los establecimientos de comercio, intervenir de cualquier manera en la distribuci\u00f3n de las propinas, retenerlas, o destinar alguna parte de ellas a gastos que por su naturaleza le corresponden al establecimiento, tales como reposici\u00f3n de elementos de trabajo, pago de turnos, reposiciones de inversi\u00f3n o cualquier otra que no corresponda al pago del trabajador. <\/p>\n
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Bajo tal contexto, al ser consultado el Ministerio del Trabajo sobre la legalidad de realizar descuentos en las propinas que son pagadas por medio de tarjetas d\u00e9bito o cr\u00e9dito, concluy\u00f3 la entidad que la ley es enf\u00e1tica al advertir que ning\u00fan propietario y\/o administrador podr\u00e1 intervenir de cualquier manera en la distribuci\u00f3n de las propinas o destinar alguna parte de ellas a gastos que por naturaleza le correspondan al establecimiento. <\/p>\n
Por tal motivo, se\u00f1al\u00f3 el Ministerio que en caso de existir alguna violaci\u00f3n de lo establecido en la norma, deber\u00e1 acudirse a la Superintendencia de Industria y Comercio, quien es la competente para conocer al respecto.<\/p>\n<\/p>\n
Fuente: Ministerio del Trabajo, Concepto 40217 del 26 de octubre de 2018<\/p>\n
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