Para efectos del c\u00e1lculo de retenci\u00f3n en la fuente, se deben tener en cuenta la totalidad de los pagos provenientes de la relaci\u00f3n laboral o legal y reglamentaria, con excepci\u00f3n de los expresamente se\u00f1alados, independientemente que se realicen en dinero o en especie, o en forma directa o indirecta.<\/p>\n
De conformidad con lo establecido en el C\u00f3digo Sustantivo del Trabajo, los pagos originados en la relaci\u00f3n laboral o legal y reglamentaria corresponde a sueldos, horas extras, recargo nocturno, recargo dominical, porcentaje sobre ventas, sobresueldos, comisiones, bonificaciones ocasionales y extralegales, vacaciones, primas extralegales, entre otros.<\/p>\n
As\u00ed mismo se debe tener en cuenta los tratamientos especiales que existan, entre ellos los aplicables a pagos efectuados por concepto de pensiones de jubilaci\u00f3n, invalidez, vejez, de sobrevivientes y sobre riesgos laborales.<\/p>\n
Teniendo en cuenta lo anterior, para aplicar la retenci\u00f3n en la fuente a los pagos laborales, se debe realizar la correspondiente depuraci\u00f3n en los ingresos, detrayendo los ingresos no constitutivos de renta ni ganancia ocasional, las deducciones y exenciones de la base gravable, el resultado se convertir\u00e1 en UVT y se ubicar\u00e1 en el intervalo de la tabla contenida en el art\u00edculo 383 del Estatuto Tributario, para determinar el valor a retener:<\/p>\n De esta manera, teniendo en cuenta que el valor de la UVT para 2021 que asciende a $36.308, la tarifa de retenci\u00f3n en la fuente aplicable ser\u00e1 la que resulte al aplicar la tabla mencionada anteriormente. Aclarando que se refiere a pagos o abonos en cuenta por concepto de ingresos por honorarios y por compensaci\u00f3n por servicios personales obtenidos por las personas que informen que no han contratado o vinculado dos (2) o m\u00e1s trabajadores asociados a la actividad.<\/p>\n Fuente<\/p>\n\n\n
\n Rango UVT<\/strong> Desde<\/strong><\/td>\n Rango UVT<\/strong> Hasta<\/strong><\/td>\n Tarifa<\/strong> Marginal<\/strong><\/td>\n Retenci\u00f3n en la fuente<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n \n > 0<\/td>\n 95<\/td>\n 0%<\/td>\n 0<\/td>\n<\/tr>\n \n > 95<\/td>\n 150<\/td>\n 19%<\/td>\n (Ingreso laboral gravado expresado en UVT menos 95 UVT) x 19%<\/td>\n<\/tr>\n \n > 150<\/td>\n 360<\/td>\n 28%<\/td>\n (Ingreso laboral gravado expresado en UVT menos 150 UVT) x 28% m\u00e1s 10 UVT<\/td>\n<\/tr>\n \n > 360<\/td>\n 644<\/td>\n 33%<\/td>\n (Ingreso laboral gravado expresado en UVT menos 360 UVT) x 33% m\u00e1s 69 UVT<\/td>\n<\/tr>\n \n > 640<\/td>\n 945<\/td>\n 35%<\/td>\n (Ingreso laboral gravado expresado en UVT menos 640 UVT) x 35% m\u00e1s 162 UVT<\/td>\n<\/tr>\n \n > 945<\/td>\n 2300<\/td>\n 37%<\/td>\n (Ingreso laboral gravado expresado en UVT menos 945 UVT) x 37% m\u00e1s 268 UVT<\/td>\n<\/tr>\n \n > 2300<\/td>\n En adelante<\/td>\n 39%<\/td>\n (Ingreso laboral gravado expresado en UVT menos 2300 UVT) x 39% m\u00e1s 770 UVT<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/figure>\n \n