{"id":34150,"date":"2026-03-16T16:45:21","date_gmt":"2026-03-16T15:45:21","guid":{"rendered":"https:\/\/auren.com\/es\/?post_type=publication&p=34150"},"modified":"2026-03-16T16:45:27","modified_gmt":"2026-03-16T15:45:27","slug":"vademecum-laboral-2026","status":"publish","type":"publication","link":"https:\/\/auren.com\/es\/publicaciones\/vademecum-laboral-2026\/","title":{"rendered":"Vadem\u00e9cum Laboral 2026"},"content":{"rendered":"\n

Vadem\u00e9cum Laboral 2026: Cotizaciones, Permisos, Contratos y Novedades Clave en Espa\u00f1a<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

El Vadem\u00e9cum Laboral 2026<\/strong> re\u00fane de forma sencilla las principales novedades laborales y de Seguridad Social que afectan a empresas, trabajadores y aut\u00f3nomos. A continuaci\u00f3n encontrar\u00e1s un resumen claro de los puntos m\u00e1s relevantes.<\/p>\n\n\n\n

Tipos de cotizaci\u00f3n para 2026<\/h3>\n\n\n\n

El a\u00f1o incorpora ajustes en los tipos de cotizaci\u00f3n, la nueva tarifa de primas adaptada al CNAE 2025 y un incremento en la cotizaci\u00f3n adicional de solidaridad. Tambi\u00e9n se mantienen actualizados los porcentajes aplicables a contingencias comunes, desempleo y formaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Permisos retribuidos<\/h3>\n\n\n\n

Se consolidan y ampl\u00edan los permisos m\u00e1s habituales: nacimiento y cuidado del menor, enfermedad grave, fallecimiento, mudanza, matrimonio, deber inexcusable, formaci\u00f3n o situaciones espec\u00edficas como violencia de g\u00e9nero o permiso clim\u00e1tico.<\/p>\n\n\n\n

Bases de cotizaci\u00f3n<\/h3>\n\n\n\n

La base m\u00e1xima<\/strong> se sit\u00faa en 5.101,20 \u20ac<\/strong> mensuales y las bases m\u00ednimas se actualizar\u00e1n junto al SMI 2026. El documento recoge todas las bases por grupos profesionales.<\/p>\n\n\n\n

Aut\u00f3nomos<\/h3>\n\n\n\n

Contin\u00faa el sistema de cotizaci\u00f3n por ingresos reales con bases que var\u00edan seg\u00fan tramos de rendimientos netos. En 2026, la base general va desde 950,98 \u20ac<\/strong> hasta 5.101,20 \u20ac<\/strong>, aplicando un tipo total del 31,5%<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Prestaci\u00f3n por desempleo<\/h3>\n\n\n\n

Se mantiene la relaci\u00f3n entre d\u00edas cotizados y duraci\u00f3n de la prestaci\u00f3n, as\u00ed como los porcentajes del 70% y 60% de la base reguladora seg\u00fan el tramo. Tambi\u00e9n contin\u00faan los l\u00edmites vinculados al IPREM.<\/p>\n\n\n\n

Pensiones<\/h3>\n\n\n\n

Las pensiones contributivas aumentan un 2,7%<\/strong>, con una pensi\u00f3n m\u00e1xima<\/strong> de 3.359,60 \u20ac<\/strong> mensuales. Se actualizan todas las modalidades: jubilaci\u00f3n, incapacidad, viudedad y orfandad.<\/p>\n\n\n\n

Modalidades de contrataci\u00f3n<\/h3>\n\n\n\n

El documento recoge las caracter\u00edsticas esenciales de los principales tipos de contrato: indefinido, pr\u00e1cticas, formaci\u00f3n, tiempo parcial, fijo-discontinuo, relevo, circunstancias de la producci\u00f3n y sustituci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Fiestas laborales 2026<\/h3>\n\n\n\n

Incluye el calendario oficial de festivos nacionales, auton\u00f3micos y festivos espec\u00edficos de determinadas comunidades e islas.<\/p>\n\n\n\n

No te pierdas las novedades del Vadem\u00e9cum Laboral 2026<\/h3>\n\n\n\n
\"Vadem\u00e9cum<\/a><\/figure>
\n

Accede al Vadem\u00e9cum Laboral 2026<\/strong> <\/a>y obt\u00e9n en un solo documento todos los cambios laborales, bases, cotizaciones y permisos que tu empresa necesitar\u00e1 consultar durante el a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n

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