{"id":10418,"date":"2020-07-21T15:48:23","date_gmt":"2020-07-21T13:48:23","guid":{"rendered":"https:\/\/auren.com\/uy\/new\/433-modificaciones-luc-inclusion-financiera-lavado-de-activos-y-relaciones-laborales\/"},"modified":"2020-07-21T15:48:23","modified_gmt":"2020-07-21T13:48:23","slug":"433-modificaciones-luc-inclusion-financiera-lavado-de-activos-y-relaciones-laborales","status":"publish","type":"new","link":"https:\/\/auren.com\/uy\/noticias\/433-modificaciones-luc-inclusion-financiera-lavado-de-activos-y-relaciones-laborales\/","title":{"rendered":"433- MODIFICACIONES LUC – INCLUSI\u00d3N FINANCIERA, LAVADO DE ACTIVOS Y RELACIONES LABORALES"},"content":{"rendered":"

1. Modificaciones a la normativa relativa a Inclusi\u00f3n Financiera<\/span><\/strong><\/p>\n

1.1 Pago de haberes<\/strong><\/p>\n

La Ley 19.889 en sus art\u00edculos 215 y 216, sustituye los art\u00edculos 10 y 11 de la Ley 19.210 de inclusi\u00f3n financiera.  <\/p>\n

En consecuencia, el pago haberes y de toda otra partida en dinero que tengan derecho a percibir los trabajadores en relaci\u00f3n de dependencia, cualquiera sea su empleador, podr\u00e1 efectuarse en efectivo, o bien, a trav\u00e9s de acreditaci\u00f3n en cuenta en instituciones de intermediaci\u00f3n financiera o en instrumento de dinero electr\u00f3nico<\/strong>, en instituciones que ofrezcan este servicio<\/strong>, en las condiciones establecidas en la mencionada Ley y de conformidad con las disposiciones complementarias que se dicten para reglamentarla.<\/p>\n

Al comienzo de la relaci\u00f3n laboral, se acordar\u00e1 la modalidad de pag\u00f3, la cual tendr\u00e1 vigencia por un a\u00f1o. Vencido ese plazo, de no haberse acordado una nueva modalidad de pago, el mismo se prorrogar\u00e1 por un a\u00f1o.<\/p>\n

Si la modalidad seleccionada es una instituci\u00f3n de intermediaci\u00f3n financiera o en instrumento de dinero electr\u00f3nico, el trabajador tiene derecho a elegir libremente la instituci\u00f3n en la cual cobrar su remuneraci\u00f3n. En caso de que \u00e9ste no opte por una, el empleador queda facultado para elegir una, hasta tanto el trabajador no haga uso de su posibilidad de elegir la instituci\u00f3n.<\/p>\n

Para los trabajadores que se encuentren hoy en relaci\u00f3n de dependencia, el Poder Ejecutivo reglamentar\u00e1 los plazos y modalidades para el acuerdo entre trabajador y empleador con respecto a la forma de pago.<\/p>\n

1.2 Pago de honorarios<\/strong><\/p>\n

Los honorarios profesionales por servicios prestados fuera de la relaci\u00f3n de dependencia podr\u00e1n ser pagados en efectivo, hasta el importe equivalente a UI 1.000.000 (USD 107.000 aproximadamente). De esta forma, se elimina la obligatoriedad de pago mediante acreditaci\u00f3n en cuenta bancaria o instrumento de dinero electr\u00f3nico para aquellos honorarios por importe menor al mencionado.<\/p>\n

1.3 Pago a proveedores del Estado<\/strong><\/p>\n

Aquellos pagos que el Estado deba realizar a sus proveedores de bienes y servicios podr\u00e1n realizarse a trav\u00e9s de acreditaci\u00f3n en cuenta bancaria o en efectivo, a opci\u00f3n del proveedor. Para que la opci\u00f3n del pago en efectivo sea v\u00e1lida, el importe a pagar debe ser menor al l\u00edmite m\u00e1ximo establecido para compras directas comunes ($ 510.000).<\/p>\n

1.4 Otros pagos<\/strong><\/p>\n

Respecto a los pagos a realizar en toda operaci\u00f3n o negocio (incluye transacciones con inmuebles y veh\u00edculos), tambi\u00e9n se flexibiliza, permiti\u00e9ndose la utilizaci\u00f3n de efectivo y cualquier otro medio de pago siempre que la transacci\u00f3n sea por una suma igual o menor a U.I. 1.000.000. Siempre que se exceda dicha suma, deber\u00e1 utilizarse cualquier medio de pago excepto el efectivo.<\/p>\n

Para las sociedades comerciales tambi\u00e9n se aumenta el tope de ingresos y egresos de dinero vinculados a operaciones previstas en la Ley de Sociedades Comerciales (aportes, adelantos, reintegros, distribuci\u00f3n de utilidades, exclusi\u00f3n, receso, rescate, etc.), estableciendo en U.I. 1.000.000 la suma hasta la cual puede cancelarse mediante el uso de efectivo.<\/p>\n

2. Libertad de trabajo y Derecho de la Direcci\u00f3n de la Empresa<\/strong><\/span><\/p>\n

La LUC tambi\u00e9n introduce cambios con respecto al ejercicio y derecho de huelga. El Art. 398 de la mencionada ley establece: \u201cEl Estado garantiza el ejercicio pac\u00edfico del derecho de huelga, el derecho de los no huelguistas a acceder y trabajar en los respectivos establecimientos y el derecho de la direcci\u00f3n de las empresas a ingresar a las instalaciones libremente\u201d.<\/em><\/p>\n

En funci\u00f3n de esto, se limitar\u00e1n las ocupaciones de los lugares de trabajo, priorizando el acceso de los trabajadores que quieran seguir desarrollando su actividad laboral.<\/p>\n

3. Prevenci\u00f3n de lavado de activos y financiamiento del terrorismo \u2013 Modificaciones a los procedimientos de debida diligencia<\/strong><\/span><\/strong><\/p>\n

Se introducen modificaciones<\/strong> a la redacci\u00f3n del art. 17 de la Ley Integral contra el Lavado de Activos<\/strong> N\u00b0 19.574 en lo que respecta a la realizaci\u00f3n de procedimientos de debida diligencia simplificada.<\/p>\n

La LUC agrega la realizaci\u00f3n de procedimientos de debida diligencia simplificada<\/strong>:<\/p>\n

\u2022 En operaciones o actividades<\/strong> realizadas por clientes residentes y no residentes<\/strong> de pa\u00edses que cumplen con est\u00e1ndares internacionales en la materia, cuando estas operaciones se efect\u00faen mediante medios de pago electr\u00f3nico<\/strong> emitidos por instituciones de intermediaci\u00f3n financiera, salvo indicaci\u00f3n contraria dadas por los art. 22 y 23 de la Ley Integral, y los arts. 13, 14, 42, 46 y 89 del decreto reglamentario.<\/p>\n

\u2022 Sobre el ordenante el pago<\/strong> cuando el mismo fuere distinto a quien realiza la operaci\u00f3n.<\/p>\n

Adicionalmente establece la posibilidad de radicaci\u00f3n de las cuentas de origen y destino de fondos en el exterior cuando las instituciones financieras se encuentren en pa\u00edses que cumplan con los est\u00e1ndares internacionales en materia de PLAFT.<\/p>\n

\n
<\/a><\/div>\n<\/div>\n
<\/div>\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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