Los expertos en Inteligencia Artificial (IA) están entre las posiciones que mayor potencial tienen hoy en el mundo laboral, seguidos por los especialistas en ciberseguridad y también aquellos que pueden ayudar a las empresas a transicionar al mundo cloud.
«La aplicación de la inteligencia artificial en las empresas puede ayudar, entre otras cosas, a automatizar procesos. Mediante el uso de máquinas inteligentes, muchas tareas que antes se realizaban de forma manual y rutinaria ahora pueden programarse y llevarse a cabo en menor tiempo y con menos recursos», indica Sebastián Maciarello, gerente de BPO y Selección de Auren.
Lo cierto es que estos profesionales son tan escasos que son muy requeridos por compañías del exterior, tanto de la región como de los Estados Unidos, y en menor medida también desde Europa.
«En EE.UU., un joven ingeniero de inteligencia artificial puede ganar aproximadamente unos u$s170.000 al año, pero un ingeniero senior de IA puede rondar los u$s250,000 al año. Incluso, con ciertas certificaciones o credenciales específicas pueden llegar a sueldos mucho más competitivos. En Europa, también existen sueldos similares», afirma Fabiola Castelán. coordinadora de Atracción y Talento de Ecosistemas en México.
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